[10월 5일자 보도자료 목록]

 

구분	제 목 (2건)	자료	사진	영상	담당부서
정책	◎ (10. 5.목) 충북 영재학생들, 노벨상을 향한 프로젝트 수행 중	×	○	×	유초등교육과
					글로벌인재
					김남순
					(043-290-2217)
정책	◎ (10. 5.목) 충북교육청, 제21회 충북교사상 시상식 가져	○	○	○	교원인사과
					초등인사
					이승준
					(043-290-2633)
행사	◎ (10. 5.목) 해양교육원 제주분원, 한라산을 탐하라 연수 진행	○	○	×	해양교육원
					제주분원
					김순경
					(064-798-0105)

 

 

[10월 5일 교육감 주요 일정]

 

시간	내 용	장 소	관련자료
			보도자료	사진	영상
08:00	◎ 학생 등교 맞이	동성고등학교	○	○	○
08:35	◎ 꿈길 릴레이 특강	동성고등학교	○	○	○
10:30	◎ 현장 실습 운영 현장 점검	청주공고	○	○	×
14:00	◎ 제104회 전국체전 충북 선수단 결단식	상당구청	×	○	○
16:00	◎ 제21회 충북교사상 시상식	화합관	○	○	○

 

※ 주요일정은 수시로 변동될 수 있습니다.

 

충북 영재학생, 노벨상 향한 팀프로젝트 수행 중

 

충북 영재 노벨 프로젝트를 위해 해외로 출국한 학생과 지도교사들이 현지시간으로 지난 4일(수)부터 영국 런던 자연사박물관 등에서 팀별 프로젝트를 진행하며 주제 탐구활동을 진행하고 있다.

이날 런던 자연사박물관을 방문한 학생들은 방대한 양의 표본을 둘러보면서 포유류, 양서류, 파충류의 특징을 탐구하는 한편 국내에서 사전에 준비한 탐구주제에 따라 그 속에 담겨있는 역사적 발견, 수‧과학적 현상 등을 살펴보는 시간을 가졌다.

‘박물관 속 과학원리 탐구’라는 주제로 프로젝트를 준비한 진천교육지원청 영재교육원 학생들은 런던 과학박물관에서 지진 시뮬레이터 장치를 체험하고, 코크로프트 과학센터의 전자기파, 열, 음파, 빛 등 다양한 과학적 현상을 직접 실험하며 영재수업 중 궁금했던 점을 이해하고 풀어갔다.

또한, 사전에 무심천 주변 생태 탐방을 실시한 청주교대부설미술영재원 학생들은 템즈강 주변의 다양한 설치 예술프로젝트를 보면서 무심천 주변의 친환경 공간 조성을 위한 아이디어 및 실천 방안을 제시하는 융합프로젝트를 진행하였다.

이번 충북 영재 노벨 프로젝트에 참가한 동명초등학교 강준우 학생은 “우리나라가 아닌 런던의 박물관과 과학관을 탐방하면서 책과 수업에서 배운 내용을 직접 체험해 볼 수 있어 매우 흥미롭고 소중한 경험이었다. 한국으로 돌아가 소중한 경험을 어떻게 활용할 수 있을지 친구들과 토론하기로 했다”며 의욕을 보였다.

팀별 프로젝트를 수행한 학생과 지도교사들은 노벨상 수상자를 배출한 옥스퍼드 대학과 케임브리지 대학을 탐방하고 영국 런던 한글학교를 방문하여 재외동포 학생들을 만나 수업나눔 활동 등 계획된 일정을 마친 후 오는 11일(수) 귀국 예정이다.

 

충북교육청, 제21회 ‘충북교사상’ 수여식 개최

 

충청북도교육청(교육감 윤건영)이 5일(목) 16시, 도교육청 화합관에서 ‘2023. 제21회 충북교사상’ 수여식을 개최하였다.

충북교사상은 충북의 교육 발전에 기여한 교사들을 우대하고 스승을 존경하는 건전한 사회풍토를 조성하기 위해 마련되었으며,

도내 학교 교육 경력 10년 이상 근무한 교사를 대상으로, 학생․학부모․동료교원․주민의 추천을 받아 결정되었다.

올해 수상자는 총 2명으로 ▲비봉유치원 김은미 교사, ▲분평초등학교 박경화 교사가 선정되었으며, 수상자에게는 표창패와 상금(2백만원)이 수여되었다.

먼저, 김은미 교사(비봉유치원)는 미래형 시범유치원 및 유아‧놀이중심 교육과정 운영으로 창의적인 교실 수업 개선 및 미래인재 양성에 힘썼다.

또한, 박경화 교사(분평초등학교)는 배움의 평등한 출발선 보장을 위한 기초학력 향상 및 인성 교육을 통해 따뜻한 미래 시민 양성에 기여하였다.

윤건영 교육감은 “지속가능한 공감‧동행 교육을 위해 노력하신 두 분의 수상을 진심으로 축하하며, 최근 교권 하락으로 어려움을 겪는 선생님들이 자긍심을 갖고 교직생활에 임하도록 학교 현장과 끊임없이 소통하면서 교권 회복에 최선을 다하겠다.”라고 밝혔다.

 

 

붙임 제21회 ‘충북교사상’ 수상자 현황 1부

 

□ 제21회 「충북교사상」 수상자 현황

 

부 문	인적 사항	공적 내용
미래인재 양성	비봉유치원 교사 김은미	◦미래형 시범유치원 및 유아․놀이중심 교육과정 운영으로 창의적인 교실 수업 개선 및 미래 인재 양성에 기여 ◦미래형 교육과정 운영 지원을 위한 학습공동체 및 자율장학 활성화에 주도적인 역할 수행 ◦유치원 안전연구학교 운영으로 유아의 생활지도 및 바른 인성 함양에 기여
	분평초등학교 교사 박경화	◦배움의 평등한 출발선 보장을 위한 기초학력 향상 활성화로 미래학력을 실현 ◦가르침과 배움이 있는 ‘수업역량강화 수업탐구 학습공동체’ 운영으로 교직원과 함께 배움 성장함 ◦인성 교육을 통한 공감과 삶의 품격을 높이는 따뜻한 미래 시민 양성에 기여

 

 

해양교육원 제주분원, 한라산을 탐하라 연수 진행

 

충청북도교육청 직속기관 해양교육원 제주분원(분원장 김웅섭)이 5일(목)과 6일(금) 1박 2일간, 도내 교직원을 대상으로 한라산을 등반하는 연수 ‘한라산을 탐하라’연수를 진행하고 있다.

누구나 한번쯤은 꿈꾸는 한라산을 등반하는 이 연수는 성판악에서 시작하여 백록담을 거쳐 관음사로 하산하는 코스로 18.3Km, 10시간 이내 등반이 필요한 연수이다.

첫날인 5일(목)에는 스틱 사용법 및 올바른 등산법 등 전문가를 초청하여 안전한 산행에 대한 특강을 듣고, 다음날에는 본격적인 등반을 하는 일정이다.

김웅섭 제주분원장은 “충청북도교육청 소속 교직원에게 힐링의 시간을 제공하고, 연수를 통한 스트레스 해소 및 자기성장을 지원할수 있는 교직원 연수 활동을 꾸준히 운영하겠다.”라고 말했다.

한편, 이번연수는 8월에 신청 접수를 받아 148명이 신청하여 20명이 컴퓨터 무작위 추첨을 하여 20명의 대상자가 선발되었으며, 올해 마지막 한라산을 탐하라 연수는 오는 12월 7일(목)에 예정되어 있으며, 10월 16일(금)부터 해양교육원 홈페이지를 통하여 접수할 예정이다.

 

2023. 3기「한라산을 탐(探)하라!」연수 운영계획

 

충청북도해양교육원제주분원

 

Ⅰ

목 적

 

〇 제주의 다양한 식생과 천연보호구역을 탐방하는 기회 제공

〇 천혜의 자연 보고 속에서 삶을 충전하고 일상을 벗어나 충전의 기회 제공

 

Ⅱ

주 요 내 용

 

〇 연 수 명: 2023. 3기｢한라산을 탐(探)하라!｣ 연수

〇 대 상: 충청북도교육청 소속 교직원 중 신청자 20명/ 무작위추첨

※ 2021년~2022년 제주분원 주관 교직원연수 참여자 제외

〇 연수기간: 2023. 10. 5.(목) ~ 10. 6.(금)(1박2일)

〇 상시학습 인정: 집합교육(12시간)

〇 연수내용

- 등 산 일: 2023. 10. 6.(목)

- 코 스: 성판악 ~ 관음사 코스, 18.3㎞, 10시간 소요

※ 한라산 등반 10시간 이내 가능한 사람만 신청 (시간엄수)

- 성판악 입산 시작 06:00, 관음사 주차장 도착 시간 16:00

- 관음사 주차장 ⇒ 제주공항으로 버스 출발시간 16:00

(동 버스를 탑승하지 못하는 연수생의 복귀 경비는 개인 부담)

〇 준 비 물: 등산을 위한 복장 및 개인용품(스틱, 아이젠, 헤드랜턴) 등

〇 필 수 품: 개인용 보온병

〇 참가비용: 무료(식비, 숙박비, 연수비 제주분원 제공)

- 단, 항공료 및 일비는 연수 대상자 소속 기관(학교)에서 지급

(일정변경, 연수 취소 등에 따른 수수료 포함)

〇 숙소: 2인 1실 배정

 

10월 5일: 청주출발 ⇀ 제주도착, 대한항공, 14:05 출발 10월 6일: 제주출발 ⇀ 청주도착, 이스타항공, 18:45출발

 

〇 연수 일정표

 

월 일	시 간	세 부 내 용
		입산 시	제주분원에서 버스 출발 후 입산 통제 발령 시	제주분원에서 버스 출발 전 입산 통제 발령 시
1일차	15:30~	⚪ 청주출발 ⇀ 제주도착, 대한항공, 14:05 출발 ⚪ 제주공항 집결(제주공항 B-2 주차장)
	15:30~17:30	⚪ 금오름 한바퀴 탐방
	17:30~18:00	⚪ 제주분원 도착 방 배정
	18:00~19:00	⚪ 저녁 식사
	19:00~20:00	⚪ 오리엔테이션, 산악 안전 교육
	20:00~21:30	⚪ 마음다짐 요가
	21:30~	⚪ 자유시간 및 취침
2일차	05:00~	⚪제주분원 출발(37km)	⚪제주분원 출발(6.4km)	⚪ 제주분원 출발(15.5km) ⚪ 아침식사: 김밥 또는 컵라면
	산악안전요원	⚪너물재휴게소 합류 (5:40)	⚪ 한림항 합류 (6:00)	⚪큰노꼬메 주차장 합류 (9:30)
	06:00~16:00	⚪산행 시작 (성판악 → 관음사 코스)   ⚪아침 · 점심 식사: 김밥, 컵라면, 간식, 생수	⚪15-B코스: 한림→고내 올레 (13km, 4시간)   ⚪16코스: 고내→광령 올레 (15.8km, 6시간)   ⚪아침 · 점심 식사: 김밥, 컵라면, 간식, 생수	⚪노코메 둘레길 트레킹 큰노꼬메 → 숲길 → 족은노꼬메 → 궷물오름   ⚪점심 식사: 김밥, 컵라면, 간식, 생수   ⚪올레길 16코스 일부 고내포구→구엄어촌체험마을 (4.8km, 1시간)
	16:00~16:30	⚪ 식당 이동(16.5km)	⚪ 식당 이동(6.4km)	⚪ 식당 이동(8km)
	16:30~17:10	⚪ 저녁 식사
	17:10~17:30	⚪ 제주공항 이동(5.9km)
	17:30~18:45	⚪ 제주공항 수속 및 귀가(제주출발 ⇀ 청주도착, 이스타항공, 18:45 출발)

 

 

〇 안전수칙

- 한라산의 지질은 조면암, 조면현무암 등으로 되어 있고 대부분의 하천은 평상시에는 물이 흐르지 않는 건천. 따라서 한라산에서 식수를 구하기란 쉽지 않으므로 식수를 미리 충분히 준비(한라산 탐방로 매점 없음)

- 한라산은 기상 변화가 심하여 아무리 좋은 날씨라해도 한 두번의 기상 악화를 예상하여 바람, 비, 눈에 대비한 장비 철저

(해발 고도에 따라 0.6℃ - 1.0 ℃ 안팍의 차이를 보일 만큼 온도 편차가 심할 뿐만 아니라 바람 때문에 체감 온도가 더 내려 감)

- 개인 안전물품 철저히 준비(충분한 물과 간식, 산행소품 등)

- 반드시 지정된 탐방로를 이용

- 안전사고나 위급한 상황 시 한라산국립공원사무소나 119구조대로 신고

〇 안전계획

- 옷입는법, 장비꾸리기, 코스확인, 금지행위 등 사전 준비

〇 안전산행

- 스트레칭법(허벅지 스트레칭, 종아리 스트레칭, 엉덩이 스트레칭, 허리 스트레칭), 등산속도법(등산이 쉬워지는 '½속도’), 보행법, 스틱사용법, 재난대응행동요령 숙지

 

스틱사용법
팔꿈치가 90도가 되도록 길이를 조절한다.	내리막 길에서는 10CM정도 더 길게 사용한다.	위쪽에 짚은 스틱에 상체의 하중을 의지한다.

 

 

Ⅲ

연수 신청 및 운영 방법

 

〇 신청방법: 충청북도해양교육원(sea.cbe.go.kr)에서 신청 접수

- 충청북도해양교육원(sea.cbe.go.kr)홈페이지 ➝ 제주분원 ➝ 교육활동신청➝ 교직원연수 ➝ 연수 신청 ➝ ｢3기 한라산을 탐(探)하라! ｣ ➝ 신청

〇 신청기간: 2023. 8. 14.(월) ~ 8. 16.(수) 까지

〇 참가자 발표: 2023. 8. 17.(목) 14:00

〇 연수문의: 제주분원 수련지도사 김순경(064-798-0105)

〇 연수 대상자 선정 후 포기하는 경우: 연수 포기원 공문으로 제출

- 3년간 제한: 예시) 2023년 대상자로 선정 시 ➝ 2027년에 신청 가능

- 대기자를 위하여 포기원 공문은 빠른 시일내 제출 권유

〇 한라산 탐방예약

- 대 상 자: 연수 대상자(2023. 8. 17.)로 선정된 20명

- 예약일시: 2023. 9. 1.(목) 9:00 이후

- 예약방법: 한라산탐방로예약시스템(visithalla.jeju.go.kr) ➝ 탐방로예약 ➝ 선착순예약 ➝ 로그인 ➝ 성판악코스 ➝ 탐방날짜(10월6일) ➝ 탐방시작시간(5:30~8:00) ➝ 예약

- 탐방예약한 QR코드는 본인만 이용 가능(입산시 본인확인을 위한 신분증 지참)

※ 개별예약을 하지 못할 경우 연수 참여 불가

 

 

Ⅳ

기대 효과

 

〇 자연에서의 건강 증진 프로그램을 통한 스트레스 해소 및 회복 탄력성 향상

〇 생태체험으로 자신의 삶을 돌아보고 치유 및 재충전 기회 제공

〇 자신에 대한 이해와 타인에 대한 공감 능력을 높여 교직원의 업무능력 향상